意思就是，管库房和管销售是两伙人，货物的运输是石头的运输公司进行，因此管库房和管销售的人没机会见面——也就不存在勾结起来丢货的情况了。

与此同时，还会时不时的有监察随机去各地的仓库检查，最大程度上避免出现问题。

这样当然也无法彻底解决丢件的问题，即使是在几十年后，有了全自动化的进销存软件，有了几乎没有死角的监控摄像头，丢货丢件的问题也无法彻底杜绝。

吴铭能做的，只是尽可能把丢件率降到最低。

贸易行业就是这样，比的并不是谁丢货谁不丢，而是——谁丢的更少。

真正做到完全不丢件，那是几十年后甚至更久远的未来了，现在完全靠人来进行，丢件不可能彻底杜绝。

扯远了。

也因此，吴铭现在让周美玉做的，就是尽可能把他设计的管理模式、进出库流程和制度学会，死记硬背下来。

然后带着这套东西去各地组织仓库团队——并且培训他们。

这个过程，完全交给周美玉一个新人，又是一个女同志当然不合适，所以……

“啊？我也得学啊？”

第二天，吴村门市的会议室里，石头看着那厚厚的一沓材料，顿时就苦了脸，“吴铭哥，我……我一个跑运输的，学这些干嘛啊？”

“你要是不学也行，那运输公司的总经理，我重找别人干了。”吴铭说着就站了起来。

“唉，别别别，我学，我学还不行吗……”石头愁眉苦脸地翻看着那些文件，“这么厚啊……”

“你还得好好学，认真学，学明白，吃透才行！”吴铭拍了一下石头肩膀，“别糊弄，我要考你的！没和你开玩笑，如果你学不明白，这运输公司总经理，我真会换人！”

“节点库是你运输公司里资产最重、也是管理最复杂的部门，比车队还复杂，你必须吃透这块东西。”吴铭又重重拍了一下石头肩膀，“而运输公司想干好，管理能力是最重要的！”